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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3
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  • 1、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大酒店市场范围,为客户提供服务。 2、严格遵守酒店各项规章制度。 3、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系,及对外销售制度,积极开展对外销售工作。 4、协助负责处理酒店的公共关系事务,与新闻媒体、关系单位、业务部门建立并 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:66
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  • 1、寻找潜在客户,与其进行商务洽谈与签约。 2、行业渠道建设、管理、关系的维护。 2、具备渠道方面相关工作经验,积极、乐观、稳定性强。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、职位描述: 1)通过电话营销沟通了解装饰客户需求,寻求销售机会,服务目标客户,并完成销售业绩; 2)开发新客户,拓展与老客户的业务,建立客户档案,维护新老客户关系; 3)协调公司内部资源,提高客户满意度; 4)收集和分析市场数据,并定期反馈最新 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 职位说明: 1、大专以上学历,年龄30--50岁,性别不限,装饰公司从事销售工作5年以上; 2、有较强的市场客户拓展能力,有较强的陌生客户拜访能力,客户沟通能力强; 3、有较强的客户服务意识,善于沟通,精于协调,服务活动得到客户的认可; 4、负责团队建设,培训 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:66
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 主动搜集相关客户的信息,整理分析, 通过电话销售,联系潜在客户,促成定单 约访有意向客户,代表公司前去签订合同,办理业务手续 定期回访客户,跟进售后服务,维护客户关系 公司安排的其他事项
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 工作内容: 1、小区摆点宣传; 2、与实体商家谈合作事宜; 3、制定和推广公司的相关营销政策。 待遇: 1、保底3200+提成; 2、五险一金; 3、各种补助。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:76
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:74
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  • 分红
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 1、寻找潜在合作伙伴。 2、与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。 3、行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作。 4、开拓建立地区市场的代理渠道。 5、管理当地区域代理商经销商 6、对区域代理商经销商的销售人员进行培训 7、地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反 更详细...
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