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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
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  • 公司因业务需求现向社会招聘售后服务专员2名。要求会基础电脑操作,有亲和力,耐心,细致和协调能力。有相关工作经验者优先
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 客户车辆维修保养接待,养护品推销,产品介绍,常用汽车知识宣讲。 增加售后产值。熟练使用电脑。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:72
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  • 从事过店面管理工作者优先
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:68
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  • 1、负责做好客户来电、来访接待工作;接听客户电话来访,每天不管是何人来电,都应做好相应的记录,做好客户满意程度的统计分析工作。 2、负责开单,贴标,及时做好发货信息,帮助客户查询货物信息,协调配送人员与客户之间的异常问题,提供客户咨询的货物信息,以及破损货物的 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 薪资:基本工资(1600-2000元/月+绩效工资+工龄工资) 要求: 1、女性,25岁以下,未婚,身高1.62米以上; 2、中专以上学历,专业不限; 3、形象气质佳,普通话表达能力好; 4、有爱心、细心、耐心和责任心、阳光上进。 请你在面试时带上本人身份 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 工作职能职责: 1、迎接客户,环车检查,与客户确认维修项目和记录故障现象,制定维修费用预估单,给客户解说该次维修需要的预估时间和费用,引导客户确认签字,安排客户去休息区等候。 2、将维修作业单连同车辆交车间主管安排作业,进行系统报修录入,并进行维修进度跟踪。 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、负责众泰汽车的销售; 2、根据展厅销售经理下达的任务,完成销售目标; 3、负责辖区市场信息的收集及竞品的分析; 。 任职资格 1、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、对客户进行不定期回访,满足客户需求,提高客户满意度。 2、记录客户咨询和投诉的内容,并及时处理。处理后要及时回访,使得客户投诉得到高效和圆满的解决,建立投诉归档资料。 3、及时分析客户回访的内容,并提出建议,反馈给部门主管。 任职要求: 1、大 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位任职资格: 1.具有大专以上学历,三年以上客户服务经验; 2.具有1年以上客户服务工作管理经验; 3.具有客户沟通能力以及解决客户抱怨能力; 4.性格外向、有爱心,喜欢与人交流,做事细致,有活动策划能力。 岗位职能职责: 1.督促并指导销售客服专员、售后 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、遵循众泰永康事业部所规定的服务流程开展众泰汽车品牌的服务活动; 2、负责客户关系建立与维护,处理客户抱怨与投诉,保证客户满意度,培养客户忠诚; 3、负责开发保养和维修业务,以及零件和精品附件业务的市场; 4、负责管理并协调售后服务各部门工作,保 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 熟悉汽车修理流程及维修配件,能与客户进行有效沟通。五官端正,有驾驶证。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、负责工地现场铺贴指导工作并详实填写铺贴指导服务表; 2、负责工地现场客诉处理并详实填写事故处置报告交相关部门办理;3、在有可能影响客户满意度的情况下,合理运用授权并积极协调各相关部门妥善处理; 4、负责工地现场效果验收,对验收结果及时处理并备份 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 【工作职责】 1)负责策划、筹备、实施、监控校区各类市场宣传活动; 2)与活动合作方保持良好的合作关系; 3)提交活动宣传策划和分析报告; 4)依据领导制定的市场活动方案及与活动合作方进行合作洽谈等事宜; 5)开展公司客户群调查,分析客户特点、类别、消费水平、 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:70|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 职位要求 职位要求招聘岗位:移动外呼客服工作内容:按照公司统一标准,针对中国移动客户进行个人电话外呼,完成移动用户发展、维护、调研,移动产品营销、策划、推广等工作。岗位要求:1、全职女性,高中及以上文化,年龄18-35岁。2、移动业务外呼工作经验者优先,可接收 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 前台经理工作职责: 1、每周召开的部门例会,如开班前会,检查员工的仪表仪容,宣布当日的客情。 2、分配班组员工工作,保证前台对客服务人手,检查文具及对客服务用品的准备情况。 3、查阅本月的订房情况,合理安排用房。 4、检查每日营业日报表。 5、检查当日进园区客 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 总结上周工作,安排这周工作计划 记录当天入住情况 引领客人参观、做好记录 记录当天发生事项 对工作区域卫生大清理 做好迎接散客的准备 每天做好交接班 薪资面议
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、诚信经营为本,确保用户满意; 2、传递斯柯达“humantouch”服务品牌价值; 3、监督客户区域内(包括展厅和售后客户休息室)的场地、设施、布置,确保其处于完好和可用状态; 4、管理和指导所有与客户直接接触的岗位人员的服务质量; 5、必要情况下的用户接 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 1、汽车维修售后服务接待 2、汽车维修结算 3、有经验者优先考虑 4、待遇从优
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 1:对汽车品牌销售能熟练谈判并能单独处理客户异议、抱怨。 2:对斯柯达品牌、车型、功能、报价;及历史、文化、价值认知独到。 3:有过同类品牌销售经验优先,有过汽车院校学习、培训经历优先。 4:有团队精神,奉献精神,热爱汽车行业,热爱本职工作。5:有良好的组织纪 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 1:身体健康、愿意从事洗车、美容服务工作。 2:有团队精神,奉献精神,热爱汽车行业工作。3:有良好的组织纪律性,服从力和执行力。 4:有过从业经验优先,待遇可面议、商议。 5:实习期6个月,6月内无任务无压力,有提成有奖励。 6:6个月实习期结束后转正,底薪翻 更详细...
显示前33条 第1/2
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